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为何高工资带不动保姆行业的发展

分类:家政需求  时间:2014-06-23 14:45:05  浏览963次   修改   删除   刷新 举报该信息

地区:沙坡头
联系电话:保姆
详细描述: 保姆月薪越来遇到,有一定技能的保姆月薪达到四五千元,保姆将要成为另一个全新的 “白领职业”。但与此同时,请保姆越来越难,至少得提前半年预订,这已经成为不少雇主的切身体会。那么,为何高工资没有吸引更多的从业者?   月薪四五千难招人   保姆成为稀缺资源,收入也越来越高。但是,高薪并没有吸引更多的从业者,以至于“保姆荒”越来越严重,有时月薪四五千元也难招到有技能的保姆。想请保姆,至少得提前半年。   “目前,全国保姆业从业人员约2000万人。这个数字看似庞大,但是实际上远远不能满足社会的需求。目前中国有相当数量的老人和小孩,而保姆参差不齐,可想而知雇主找保姆是多么艰辛。   受不了雇主的歧视   :很多保姆和雇主不欢而散,不仅有保姆的原因,如保姆工作存在过失,犯下小错误等等;同时也有雇主的原因,一些雇主看不起保姆,甚至责骂、罚站、半夜赶出家门。保姆入户服务这种工作让保姆产生了巨大的压力,如果再受到歧视,服务显然就很难持续下去。   缺乏法律保护   由于没有明确的法律保护,,干保姆不算就业,他们的一些基本权益,都难以得到保障,从而加剧了从业人员的不安全感,导致很多人放弃保姆工作。   加强法律对保姆的重视,加强社会保障,同时也让更多的人重新审视保姆这个行业,是我们现阶段的主要工作。

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